學(xué)習(xí)二十大永遠(yuǎn)跟黨走 奮進(jìn)新征程—紫光環(huán)保黨委組織開展青年活動
為進(jìn)一步強(qiáng)化青年員工之間的深度交流與協(xié)作，同時(shí)讓杭鋼集團(tuán)深厚且獨(dú)特的精神文化在青年一代中得以賡續(xù)傳承、發(fā)揚(yáng)光大，近日，紫光環(huán)保團(tuán)委精心策劃并組織開展了一系列豐富多彩、富有意義的青年活動。
青年骨干座談會：新老交流促成長
青年骨干座談會上，新員工積極分享入職以來的工作體驗(yàn)，從初入職場的青澀到逐漸適應(yīng)崗位的蛻變，他們講述了自己在項(xiàng)目執(zhí)行、團(tuán)隊(duì)協(xié)作中的感悟與收獲。老員工則結(jié)合自身豐富經(jīng)驗(yàn)，分享了實(shí)用的工作技巧和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃建議，如項(xiàng)目管理要點(diǎn)、溝通技巧等，為新員工答疑解惑。此次座談會，增進(jìn)了新老員工間的了解，助力新員工更快成長。
團(tuán)日活動：文化溯源啟新程
團(tuán)委以“學(xué)習(xí)二十大永遠(yuǎn)跟黨走 奮進(jìn)新征程”為主題，組織青年員工前往杭鋼集團(tuán)參觀交流。青年們先后參觀了杭鋼文化展示中心、數(shù)字杭鋼展示中心和大運(yùn)河杭鋼公園。通過學(xué)習(xí)杭鋼發(fā)展歷程、感受數(shù)字產(chǎn)業(yè)前沿科技、領(lǐng)略工業(yè)遺存中的精神傳承，大家深受觸動，紛紛表示要以杭鋼精神為指引，為紫光環(huán)保高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
展望未來，紫光環(huán)保團(tuán)委將秉持初心，持續(xù)開展多元活動。從專業(yè)技能培訓(xùn)到文化交流分享，全方位凝聚青年力量，為青年員工搭建展示自我、交流思想、共同成長的廣闊平臺，助力他們在職場天地中綻放光彩。